Change Management

Seit nun mehr über 30 Jahren gestalten und begleiten unsere Beraterinnen und Berater Change-Prozesse in unterschiedlichsten Organisationen. Wir haben in dieser Zeit viele Erfahrungen sammeln können, von denen Sie profitieren sollen. Wir wollen Ihnen hilfreiche Informationen, Tipps sowie Trends zum Thema Change Management bereit stellen.

Wer trägt die Verantwortung für ausreichend Transformationskompetenz?

Viola Ploski2024-02-28T17:19:54+01:0028. Februar 2024|

Wir haben inzwischen alle verstanden, dass Transformationen zu unserem Alltag gehören und auch zukünftig gehören werden. Wie kann es also in einem Unternehmen gelingen, dass Transformation Teil des Alltags [...]

7 praktische Tipps für die erfolgreiche Gestaltung einer Aufbau- und Ablauforganisation

Dr. Christian Berthold2024-02-22T19:44:49+01:0028. Februar 2024|

Willst du ein Unternehmen effizient und zielführend leiten, ist eine gut durchdachte Unternehmensorganisation unerlässlich. Sie gibt die Regeln und Strukturen des Unternehmens vor – und vereinheitlicht und integriert, was [...]

Die stille Revolution: Wie unterschwellige Widerstände die Organisationsentwicklung sabotieren

Caroline Zielke, Max Leichner2024-04-29T13:34:35+02:0014. Februar 2024|

Wenn Veränderungen in Unternehmen angestoßen werden, haben es die Verantwortlichen oftmals mit Widerständen zu tun. Vermutlich hast auch du dich mit dem Phänomen bereits auseinandersetzen müssen. Grundsätzlich unterscheiden wir [...]

Mitarbeitende motivieren und befähigen, aktiv an Veränderungen teilzunehmen

Viola Ploski2023-10-04T15:23:09+02:004. Oktober 2023|

Ohne Beteiligung keine Veränderung. "Wie können wir unsere Mitarbeiter motivieren und befähigen, aktiv an Veränderungsprozessen teilzunehmen?" ist also die Frage. Die Antwort: Veränderungen gelingen nur, wenn Mitarbeitende und Führungskräfte [...]

Transformationskompetenz ist mehr als Change Management!

Elena Vizenetz2023-10-26T10:23:53+02:0014. August 2023|

Schön, dass Change Management mittlerweile in der einen oder anderen Form in den meisten Unternehmen angekommen ist. Doch Change Management allein macht noch lange keine zukunftsfähige Organisation aus. Dafür [...]

Transformationskompetenz: Braucht das jeder Einzelne?

Viola Ploski2023-10-26T10:24:34+02:008. August 2023|

Im Mail 2023 war ich auf der COPETRI (COPETRI CONVENTION 2023). Einer Veranstaltung mit über 4.000 Teilnehmenden und über 275 Rednern. Besonders beindruckt war ich vom Spirit und der [...]

Kommunikation im Change Management

Viola Ploski2023-07-27T15:08:54+02:0027. Juli 2023|

Wie man effektiv mit den Mitarbeitern kommuniziert, Widerstände überwindet und Akzeptanz fördert Eine effektive Kommunikation spielt eine entscheidende Rolle bei der erfolgreichen Umsetzung von Veränderungen im Unternehmen. Während [...]

Case Study Organisationsentwicklung

Prof. Dr. Georg Kraus2023-06-22T14:34:38+02:0022. Juni 2023|

Die Ausgangssituation beim Kunden Eine große Anstalt des öffentlichen Rechts steht vor großen Herausforderungen. Zum einen gibt es durch den neuen Vorstand die Erkenntnis, dass folgende Themen im Argen [...]

Ist KVP das Richtige für mein Unternehmen?

Jannik Droß, Katharina Geistmann2024-01-09T11:02:52+01:0030. Mai 2023|

Verbesserung? Aber wenn, dann richtig. "Hier müsste mal etwas passieren" - wie oft hast du diesen Satz schon gehört? In Gesprächen mit Kolleginnen und Kollegen an der Kaffeemaschine, in [...]

Nachhaltig handeln, erfordert „out of the box“ denken

Prof. Dr. Georg Kraus2022-10-11T10:10:52+02:0011. Oktober 2022|

Ohne ein Denken und Handeln „Out of the box“ kann die deutsche Industrie die Energiekrise nicht meistern, denn die Energiepreise werden dauerhaft hoch sein. Der Ukraine-Krieg hat die [...]

Zurück 345 Vor

Kundenbereich